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2021/02/28│新型コロナウイルス感染症に係る障害福祉サービス等事業所の人員基準等の臨時的な取扱いについて(第9報)
2月22日付事務連絡。基本的対処方針(令和3年2月2日変更)による対応「退院基準を満たした患者について高齢者施設等における受入れを促進すること」に関わるQ&Aが記載されています。
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2021/02/28│障害児通所支援等に係る令和3年度障害福祉サービス等報酬改定に伴い4月までに対応をお願いする事務等について(事務連絡)
2月19日付で発出された事務連絡。2月4日に示された内容連絡と同時に、①4月以降に必要となる事務の取扱いの現時点の案②4月までに行っていただきたい事務等が示されています。
【PDF】2月19日付事務連絡
【PDF】別紙1、2「新判定スコア様式+読み替え表」 -
2021/02/28│社会保障審議会障害者部会(第105回)
日時:2月26日
議題:障害保健福祉施策の動向について26日に開催された会議資料が公開されています。報酬改定の内容を中心に、マイナンバー制度との連携・コロナ禍におけるメンタル調査という今後の検討が注目される事項も含まれています。
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2021/02/06│令和3年度障害福祉サービス等報酬改定に伴う関係告示の一部改正等に関する御意見の募集について
2月4日に示された2021年度からの「障害報酬改定案」に関するパブリックコメントの募集が始まっています。〆切は、3月5日までです。
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2021/02/04│第24回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム
日時:2月4日(木)15時~17時
議題
1.令和3年度障害福祉サービス等報酬改定の概要(案)について
2.その他 -
2021/01/29│第24回障害福祉サービス等報酬改定検討チーム
日時:2月4日(木)15時~17時
議題
1.令和3年度障害福祉サービス等報酬改定の概要(案)について「主な事項」「算定構造」等、4月からの報酬改定に関わる具体案が提示されると思います。注目の会議です。
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2021/01/28│障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律に基づく指定障害福祉サービスの事業等の人員、設備及び運営に関する基準等の一部を改正する省令の公布について(通知)
1月25日付で、障害者総合支援法に基づく「指定障害福祉サービスの事業等の人員、設備及び運営に関する基準等の一部を改正する省令」が公布され、4月1日から施行されることが官報に掲載されました。12月から実施されていたパブコメでは36本の意見がありましたが、その内容を受けての変更はありませんでした。
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2021/01/26│令和2年度 全国厚生労働関係部局長会議資料
例年この時期に開催されている「全国厚生労働関係部局長会議」の資料が公開されました。コロナ禍の影響で資料及び動画掲載のみとなっています。
障害保健福祉部からの説明項目は、大項目5・小項目21となっています。
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2020/12/21│令和3年度厚生労働省所管予算案関係
本日(12月21日)、閣議決定された「令和3年度政府予算案」が閣議決定され、厚労省所管予算案概要等の資料が公開されました。
#障害福祉
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2020/12/17│介護報酬・障害福祉サービス等報酬改定について
本日(12月17日)、厚労省から次年度からの介護報酬・障害福祉サービス等報酬改定に関して以下の発表がありました。一部報道があった通りプラス改定になっていますが、具体的な内容は明らかにされていません。サービスごとでの違いや成果主義の方向がこの間の提案の中で一貫して強調されていたので、詳細な内容を確認することが重要です。
介護報酬改定について
改定率 +0.70%
※ うち、新型コロナウイルス感染症に対応するための特例的な評価 +0.05%(令和3年9月末までの間)障害報酬改定
改定率 +0.56%
※ うち、新型コロナウイルス感染症に対応するための特例的な評価 +0.05%(令和3年9月末までの間) -
2020/12/13│障害者総合支援法に関わる人員・設備及び運営に関する基準等の一部を改正する省令案に対するパブコメ募集
障害報酬改定議論の中で行われた省令改正に関するパブコメの募集が始まっています。内容は、全サービス共通事項・個別サービスごとの改正内容・特例措置の延長・経過措置等、大きく4つに分けて記載されています。〆切は、2021年1月8日23時までです。
尚、施行期日については、「公布日:令和3年1月(予定)/施行期日:令和3年4月1日(予定)」となっています。
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2020/12/13│社会保障審議会障害者部会(第104回)
日時:12月11日
議題:
・障害保健福祉施策の動向について資料1:障害福祉サービス等報酬改定検討チームの議論の状況について
参考資料1:第23回障害福祉サービス等報酬改定検討チーム資料午前中に行われた報酬改定検討チームを受けて開催された会議。これで一通りの議論が終わり、今後具体的な報酬基準に関する検討等が行われて行きます。